Facebook для корпорацій

Виручка Jive Software , яку називають внутрішньокорпоративним Facebook , перевищила $ 100 млн. Тепер компанія готується вийти на біржу

У травні в ході розміщення на Нью – Йоркській фондовій біржі соціальну мережу Linkedin оцінили в $ 4250000000 , в перший же день торгів її акції виросли на фантастичні 109% . Тепер інвестори , затамувавши подих, чекають нового «соціального» IPO. Яка компанія стане наступною? Twitter? Facebook ? Можливо , їй буде Jive Software , яка займається випуском програмного забезпечення для спілкування співробітників усередині компаній. Керівництво Jive раніше натякало , що компанія може вийти на біржу вже в цьому році.

Фактично Jive – це внутрішньокорпоративний Facebook. Поділитися з колегами важливою робочою інформацією там так само просто , як викласти на Facebook фотографії з відпустки. Зараз у Jive вже більше 3000 клієнтів , серед яких Nike , Starbucks , Hewlett -Packard , Cisco і SAP , а сумарно програмою користується більше 15 млн осіб. Кожен користувач може писати свої статуси , викладати звіти та фотографії і за допомогою аналога «стіни » на Facebook стежити за всім, що відбувається в окремих проектах або департаментах . 50 Один профайл на Jive обходиться компаніям в $ 100 на рік. Кілька місяців тому Jive уклала контракт на обслуговування ще однієї великої компанії , де працює більше 100 000 чоловік. За словами джерел , близьких до Jive , її виручка вже перевищила позначку $ 100 млн , а прибутковою вона була завжди.

Jive була заснована в 2001 році Метом Такером і Біллом Лінчем , які в той момент тільки закінчили Університет Айови і пропонували компаніям програмне забезпечення для створення онлайн -спільнот , де їх програмісти могли б комфортно спілкуватися. Першим їхнім клієнтом стала корпорація Sun Microsystems , яка придбала це ПЗ для своєї армії розробників мови Java. З часом Jive почала активніше розвивати соціальні атрибути , все більше мімікріруя під Facebook.

Марк Йолтон , старший віце -президент SAP , нещодавно використав Jive для організації зустрічі усього маркетингового департаменту , складається приблизно з 1000 осіб. « Jive ламає стіни між різними відділами . Люди починають ефективніше думати і працювати над великими проектами » , – каже Йолтон .

Проте гендиректору Jive Тоні Зінгейлу доводиться витрачати купу часу на переконання топ – менеджерів великих корпорацій користуватися продукцією його компанії. За його словами , самі співробітники готові використовувати Jive і не потребують навчання : по інтерфейсу програма дійсно не дуже сильно відрізняється від популярних соціальних мереж , і вони інтуїтивно розуміють , навіщо натискати кнопку « like » або як ділитися інформацією з друзями. «Проте переконати в цьому хлопців , які виписують чеки , не найлегша завдання», – зітхає Зінгейл .

Hewlett -Packard почала використовувати Jive цього літа. До цього вона використовувала власне програмне забезпечення для координування роботи департаментів продажів , відділу маркетингу та технічного персоналу. « Jive – це революція » , – коротко охарактеризував перший досвід роботи з Jive віце -президент HP Девід Гі .

У Jive , втім , багато конкурентів . IBM і Microsoft пропонують власне програмне забезпечення для корпоративних комунікацій , деякі елементи якого повторюють функцію Jive . Свої пропозиції для бізнесу є у Saleforce . Молодий стартап Yammer поширює свою корпоративну мережу безкоштовно , пропонуючи за гроші її більш функціональну версію . Зінгейл не вірить у таку модель : «Вони начебто говорять , що базова версія їх програм не особливо цінна. Я думаю , це справляє погане враження на корпоративних босів ».

Jive вже обзавелася іменитими інвесторами. Торік Sequoia Capital і Kleiner Perkins Caufield

Вы можете оставить комментарий, или ссылку на Ваш сайт.

Оставить комментарий

Вы должны быть авторизованы, чтобы разместить комментарий.